Работодатели обязаны обеспечить проведение специальной оценки условий труда до конца года

1 октября 2018 года

Минтруд России напоминает работодателям, что проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах работников должно быть завершено не позднее 31 декабря 2018 года.

Результаты ранее проведённой аттестации рабочих мест по условиям труда могут использоваться до окончания срока их действия, но не позднее 31 декабря 2018-го. По результатам специальной оценки работникам устанавливаются гарантии и компенсации, предусмотренные Трудовым кодексом РФ.

Источники

править
 
Эта статья содержит материалы из статьи «Работодатели обязаны обеспечить проведение специальной оценки условий труда до конца года», опубликованной на интернет-портале In-schelkovo.ru газеты «Время» и распространяющейся на условиях лицензии Creative Commons Attribution 4.0 (CC BY 4.0) — при использовании необходимо указать автора, оригинальный источник со ссылкой и лицензию.
 
Creative Commons
 
Эта статья загружена автоматически ботом NewsBots в архив и ещё не проверялась редакторами Викиновостей.
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.

Комментарии

Викиновости и Wikimedia Foundation не несут ответственности за любые материалы и точки зрения, находящиеся на странице и в разделе комментариев.