Банки начали тратиться на своих сотрудников на докризисном уровне
21 октября 2009 года
Несмотря на сокращение капитала и прибылей в банковском секторе, зарплаты банкиров вернулись на докризисные уровни - в третьем квартале расходы крупных банков на зарплату сотрудникам оказались равны или даже превысили показатели за аналогичный период прошлого года, пишет "Коммерсант".
В третьем квартале текущего года по сравнению с аналогичным периодом прошлого года расходы на зарплату выросли у Юникредит банка (на 2,8%), Транскредитбанка (7,4%), БСЖВ (7,8%), Промсвязьбанка (8,5%), Райффайзенбанка (21,9%), и Россельхозбанка (26%). При этом у 8 их 20 крупнейших банков суммарные затраты на оплату труда по итогам девяти месяцев 2009 года превысили суммарные расходы на зарплату по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.
Сокращение суммарных расходов продемонстрировали лишь санированный прошлой осенью банк "КИТ Финанс" (сокративший расходы по сравнению с аналогичным периодом прошлого года на 56,5%), банк "Ак Барс" (23,2%) и банк Москвы (19,7%). Отчеты о прибылях и убытках ВТБ и "Сбербанка" за третий квартал недоступны, отмечает газета.
Банкиры объясняют рост расходов на зарплаты увеличением числа рядовых сотрудников в связи с активизацией бизнеса.
"Стараясь сократить расходы, банки зачастую увольняли больше персонала, чем нужно, сейчас они восстанавливают персонал, - считает экономист банка "Траст" Евгений Надоршин.- Кроме того, в третьем квартале многие банки решили развивать розничный бизнес, который требует большого числа сотрудников". Тем не менее говорить о полномасштабном восстановлении кредитования пока рано, ведь для этого необходимы не только сотрудники, но и спрос на кредиты, добавляет эксперт, указывая, что многие банки испытывают проблемы с размером капитала, а объем получаемой прибыли несопоставим с показателями прошлого года.
По прогнозам банкиров, по итогам года затраты на оплату труда могут оказаться даже выше, чем в предыдущем году.
Источники
править
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.
Комментарии
Если вы хотите сообщить о проблеме в статье (например, фактическая ошибка и т. д.), пожалуйста, используйте обычную страницу обсуждения.
Комментарии на этой странице могут не соответствовать политике нейтральной точки зрения, однако, пожалуйста, придерживайтесь темы и попытайтесь избежать брани, оскорбительных или подстрекательных комментариев. Попробуйте написать такие комментарии, которые заставят задуматься, будут проницательными или спорными. Цивилизованная дискуссия и вежливый спор делают страницу комментариев дружелюбным местом. Пожалуйста, подумайте об этом.
Несколько советов по оформлению реплик:
- Новые темы начинайте, пожалуйста, снизу.
- Используйте символ звёздочки «*» в начале строки для начала новой темы. Далее пишите свой текст.
- Для ответа в начале строки укажите на одну звёздочку больше, чем в предыдущей реплике.
- Пожалуйста, подписывайте все свои сообщения, используя четыре тильды (~~~~). При предварительном просмотре и сохранении они будут автоматически заменены на ваше имя и дату.
Обращаем ваше внимание, что комментарии не предназначены для размещения ссылок на внешние ресурсы не по теме статьи, которые могут быть удалены или скрыты любым участником. Тем не менее, на странице комментариев вы можете сообщить о статьях в СМИ, которые ссылаются на эту заметку, а также о её обсуждении на сторонних ресурсах.
