Британского премьера Брауна обвинили в грубом обращении с подчиненными
22 февраля 2010 года
В Великобритании разгорается очередной политический скандал вокруг премьер-министра Гордона Брауна. Главу лейбористов обвинили в несдержанности и грубом обращении с подчиненными, сообщает InoPressa.
Как утверждает журналист Эндрю Ронсли в своей новой книге "The End of the Party", Браун отличается "неистовым характером" и с сотрудниками своего аппарата иногда ведет себя довольно бесцеремонно. Как отмечает The Times.
Так, однажды Браун якобы "вскочил и схватил за грудки" советника, в другой раз "грубо оттолкнул" еще одного подчиненного и кричал на спичрайтера. Секретарю кабинета сэру Гусу О'Доннелу уже приходилось утешать работников, а также поднимать этот вопрос в беседе с самим Брауном.
Понятное дело, что на Даунинг-стрит постарались смягчить эффект от разоблачений босса. Коллеги заявляют, будто "редкие вспышки" ярости происходят у Брауна исключительно из-за его "увлеченности работой". Министр по делам бизнеса лорд Мендельсон заявил, что и ему приходилось выслушивать критику от "разъяренного Брауна", но тот "никогда не грубил сотрудникам".
Официальное опровержение информации, содержащейся в книге Ронсли, заставило вмешаться Кристин Пратт, главу службы помощи жертвам грубого обращения на работе National Bullying Helpline. По ее словам, сотрудники канцелярии премьер-министра "три или четыре" раза звонили на "горячую линию" этой организации с жалобами на грубость шефа.
В свою очередь, неназванные источники в Лейбористской партии подозревают, что скандал подстроен консерваторами, которые обвиняют премьера в служебном несоответствии.
Источники
править
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.
Комментарии
Если вы хотите сообщить о проблеме в статье (например, фактическая ошибка и т. д.), пожалуйста, используйте обычную страницу обсуждения.
Комментарии на этой странице могут не соответствовать политике нейтральной точки зрения, однако, пожалуйста, придерживайтесь темы и попытайтесь избежать брани, оскорбительных или подстрекательных комментариев. Попробуйте написать такие комментарии, которые заставят задуматься, будут проницательными или спорными. Цивилизованная дискуссия и вежливый спор делают страницу комментариев дружелюбным местом. Пожалуйста, подумайте об этом.
Несколько советов по оформлению реплик:
- Новые темы начинайте, пожалуйста, снизу.
- Используйте символ звёздочки «*» в начале строки для начала новой темы. Далее пишите свой текст.
- Для ответа в начале строки укажите на одну звёздочку больше, чем в предыдущей реплике.
- Пожалуйста, подписывайте все свои сообщения, используя четыре тильды (~~~~). При предварительном просмотре и сохранении они будут автоматически заменены на ваше имя и дату.
Обращаем ваше внимание, что комментарии не предназначены для размещения ссылок на внешние ресурсы не по теме статьи, которые могут быть удалены или скрыты любым участником. Тем не менее, на странице комментариев вы можете сообщить о статьях в СМИ, которые ссылаются на эту заметку, а также о её обсуждении на сторонних ресурсах.
