В Индии уволенные рабочие автозавода подняли бунт и убили управляющего
24 сентября 2008 года
В Индии уволенные с предприятия рабочие убили администратора во время бунта. В массовых беспорядках, вызванных требованиями повысить зарплату, пострадали около 20 человек.
Жесткокое убийство менеджера одного из предприятий транснациональной компании в ходе производственного конфликта взбудоражило деловые круги Индии. Убитый Лалит Кишор Чаудхури возглавлял индийский филиал итальянского концерна Graziano Trasmissioni. Эта компания производит детали коробки передач и сцепления для автомобилей, пишет The Financial Times.
В понедельник рабочие автозавода Greater Noida забили управляющего до смерти прямо на рабочем месте. Преступление совершено в центре одного из деловых районов, расположенного в предместье Дели.
Трагедия произошла во время переговоров управляющего с уволенными рабочими. В какой-то момент накал страстей оказался столь высок, что начался бунт, во время которого толпа смяла охрану завода и набросилась на Чаудхури и его сопровождающих. В жестокой потасовке пострадали примерно 20 человек.
При этом нападавшие использовали обрезки арматуры и молотки, c которыми они бегали по территории завода, сообщил коммерческий консультант в итальянском посольстве Нью-Дели Никколо Тассони.
Сразу после бунта полиция арестовала 13 человек, которых теперь подозревают в убийстве. Однако, по словам очевидцев из числа сотрудников Noida, стражи порядка действовали не достаточно расторопно.
О погибшем управляющем известно, что на заводе он проработал последние 10 лет.
"Это первый случай, когда я столкнулся с подобной проблемой в Индии на примере итальянской компании, - поясняет Тассони. - Это просто ужасно".
Конфедерация индийской промышленности (CII) осудила убийство Чаудхури как "преступный и кровавый акт насилия". При этом промышленники призвали рабочих искать пути диалога, а не возвращаться к насильственным методам противостояния, которые ушли в прошлое.
По словам заместителя директора CII Джаянта Бхуяма, в 1960-х годах вспышка подобного насилия на производстве была отмечена в Калькутте. Однако последние 50 лет все было спокойно.
Бхуям добавил, что за этой трагедией неизбежно последуют репутационные потери, а также ухудшение инвестиционного климата. "Один инцидент бросает тень на все производство", - добавил он.
Поводом для рокового производственного конфликта стали массовые увольнения, вызванные требованием повысить зарплату. Всего около 200 рабочих лишились своих мест на заводе Greater Noida.
Во вторник итальянское правительство опубликовало скорбное заявление в связи со смертью Чаудхури. В нем сказано, что власти "глубоко шокированы" случившемся.
В Италии всерьез обеспокоены тем, что в последние месяцы Graziano Trasmissioni постоянно сталкивается с неповиновением на производстве. При этом компания давно работает на индийском рынке и ранее такого не наблюдалось.
Всякий раз о беспорядках сообщалось в местные правоохранительные органы, однако кардинально решить проблему так и не удалось.
Добавим, что за последний месяц это далеко не первый случай, когда менеджеры подвергаются нападениям со стороны своих подчиненных. Причем часто злоумышленники использовали взрывные устройства.
В связи с ростом социальной напряженности руководство многих компаний вынуждено повысить меры безопасности.
В настоящий момент взрывоопасная конфликтная ситуация сложилась вокруг предприятий концерна Tata, расположенных в городе Сингур в Западной Бенгалии. Эти заводы должны наладить производство самого дешевого в мире автомобиля Nano.
В данном случае протесты инициировали фермеры, которые лишились земли, отведенной для промышленного производства. Местных крестьян поддержала оппозиционная партия Конгресс Тринамул.
Активисты часто устраивали акции протеста, требуя вернуть крестьянам 400 акров земли, которые были отобраны властями без какой-либо компенсации. Однако свертывание такого масштабного бизнес-проекта грозит Индии серьезными экономическими издержками и инвестиционными потерями.
Источники
править
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.
Комментарии
Если вы хотите сообщить о проблеме в статье (например, фактическая ошибка и т. д.), пожалуйста, используйте обычную страницу обсуждения.
Комментарии на этой странице могут не соответствовать политике нейтральной точки зрения, однако, пожалуйста, придерживайтесь темы и попытайтесь избежать брани, оскорбительных или подстрекательных комментариев. Попробуйте написать такие комментарии, которые заставят задуматься, будут проницательными или спорными. Цивилизованная дискуссия и вежливый спор делают страницу комментариев дружелюбным местом. Пожалуйста, подумайте об этом.
Несколько советов по оформлению реплик:
- Новые темы начинайте, пожалуйста, снизу.
- Используйте символ звёздочки «*» в начале строки для начала новой темы. Далее пишите свой текст.
- Для ответа в начале строки укажите на одну звёздочку больше, чем в предыдущей реплике.
- Пожалуйста, подписывайте все свои сообщения, используя четыре тильды (~~~~). При предварительном просмотре и сохранении они будут автоматически заменены на ваше имя и дату.
Обращаем ваше внимание, что комментарии не предназначены для размещения ссылок на внешние ресурсы не по теме статьи, которые могут быть удалены или скрыты любым участником. Тем не менее, на странице комментариев вы можете сообщить о статьях в СМИ, которые ссылаются на эту заметку, а также о её обсуждении на сторонних ресурсах.
