В МВД России ужесточают порядок отбора: создан банк данных о непринятых ранее на работу в органы

11 июня 2009 года

МВД России ужесточает порядок отбора кандидатов на службу в органы. В частности, в ведомстве создан банк данных о непринятых претендентах по отрицательным основаниям. Об этом в четверг сообщил глава МВД Рашид Нургалиев на заседании комитета Госдумы по безопасности. По его словам, в настоящее время прорабатываются вопросы ужесточения порядка отбора кандидатов на службу в органы внутренних дел и в центральный аппарат МВД РФ. Нургалиев отметил, что уже принят ряд соответствующих ведомственных приказов, инструкций и методических рекомендаций.

Нововведения продиктованы невысоким качеством работы российской милиции, а также тем обстоятельством, что сотрудники правоохранительных органов могут сами оказаться преступниками. Последнее громкое дело - стрельба в супермаркете на юге Москвы. 27 апреля начальник ОВД «Царицыно» Денис Евсюков открыл огонь в столичном магазине. В результате двое погибли, семь человек получили ранения, сообщает «Интерфакс».

«Для повышения эффективности отбора и перемещения кадров по службев МВД РФ созданы информационные ресурсы, включающие сведения о лицах, непринятых на службу по отрицательным основаниям, например за употреблениенаркотических и психотропных средств, и документах об образованиикандидатов», - сказал Нургалиев.

Он напомнил, что в рамках борьбы с коррупцией в закон РФ «О милиции» и Положение о службе в органах внутренних дел внесены изменения, предусматривающие распространение на сотрудников ряда ограничений, запретов и обязанностей, «в том числе с 1 января 2010 года предусмотрено представление сотрудниками сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера».

«Уже на протяжении двух лет в министерстве функционирует новая единая ведомственная система учета нарушений законности, направленная наповышение объективности и недопущение сокрытия подобных сведений», -подчеркнул глава МВД РФ.

Нургалиев отметил, что практически две трети сотрудников, привлекаемых к различным видам ответственности за совершение правонарушений, выявляются силами самих органов внутренних дел. Со своей стороны глава департамента собственной безопасности ведомства Юрий Драгунцов сообщил, что в ряде органов внутренних дел уже активно используются специальные исследования с применением полиграфа.

«Только в 2008 году проведено свыше 9 тыс. таких исследований», - сказал Драгунцов. Он отметил, что в 2009 году принято решение об использованииинститута личного поручительства при приеме кандидатов на службу иперемещении сотрудников на вышестоящие должности.

Заседание комитета Госдумы по безопасности и комиссии Госдумы позаконодательному обеспечению противодействия коррупции прошло в четвергв здании МВД РФ в Москве. Мероприятие проходило в режимевидеоконференции с субъектами РФ.

По словам председателя комитета Владимира Васильева, решение опроведении заседания было принято после трагических событий в Южномокруге Москвы, где в конце апреля начальник ОВД «Царицыно» майор Евсюковоткрыл беспричинную стрельбу из пистолета по гражданам. В результатедвое из них скончались, еще семь получили огнестрельные ранения.

Источники править

 
 
Creative Commons
Эта статья содержит материалы из статьи «В МВД России ужесточают порядок отбора: создан банк данных о непринятых ранее на работу в органы», опубликованной NEWSru.com и распространяющейся на условиях лицензии Creative Commons Attribution 4.0 (CC BY 4.0) — при использовании необходимо указать автора, оригинальный источник со ссылкой и лицензию.
 
Эта статья загружена автоматически ботом NewsBots в архив и ещё не проверялась редакторами Викиновостей.
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.

Комментарии

Викиновости и Wikimedia Foundation не несут ответственности за любые материалы и точки зрения, находящиеся на странице и в разделе комментариев.