В Норвегии слабовидящую женщину незаконно выгнали из McDonald's из-за собаки-поводыря
10 августа 2015 года
В Норвегии сотрудники McDonald's в городе Фредрикстаде выгнали из заведения слабовидящую женщину с пятилетней дочерью, придравшись к тому, что посетительница пришла в зал в сопровождении собаки-поводыря, сообщает The Independent. Теперь работникам ресторана грозят неприятности с полицией - по норвежским законам они не имели право не пускать собаку-поводыря в зал.
Инцидент произошел в пятницу, 7 августа. "Нас с дочерью выкинули сегодня из McDonald's из-за собаки-поводыря Рекса", - написала Тина Мари Асикайнен в своем Facebook. Женщина пожаловалась, что сотрудники даже не дали им доесть приобретенные блюда.
Историю мгновенно подхватили возмущенные пользователи социальной сети, а вслед за ними - местные и мировые СМИ.
Как сообщает газета Verdens Gang, Тина Мари сделала заказ на кассе, а затем привела в зал собаку. Сначала персонал никак не отреагировал и позволил ей оплатить еду. Однако вскоре после того, как женщина с дочерью приступили к трапезе, один из сотрудников подошел к ним и сообщил, что администратор потребовал удалить их из заведения.
Несмотря на то что женщина предъявила документы на собаку-поводыря, пять сотрудников заведения, участвовавших в инциденте, не стали слушать ее возражения и потребовали покинуть ресторан. Расстроенная женщина расплакалась, но и это не повлияло на решимость персонала выгнать клиентку.
Позже управляющий рестораном сообщил журналистам, что он в ужасе от сложившейся ситуации и не знал, что речь идет о собаке-поводыре. Ресторан принес извинения и предложил компенсацию в виде бесплатного обеда, однако Асикайнен считает это недостаточным.
Источники
править
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.
Комментарии
Если вы хотите сообщить о проблеме в статье (например, фактическая ошибка и т. д.), пожалуйста, используйте обычную страницу обсуждения.
Комментарии на этой странице могут не соответствовать политике нейтральной точки зрения, однако, пожалуйста, придерживайтесь темы и попытайтесь избежать брани, оскорбительных или подстрекательных комментариев. Попробуйте написать такие комментарии, которые заставят задуматься, будут проницательными или спорными. Цивилизованная дискуссия и вежливый спор делают страницу комментариев дружелюбным местом. Пожалуйста, подумайте об этом.
Несколько советов по оформлению реплик:
- Новые темы начинайте, пожалуйста, снизу.
- Используйте символ звёздочки «*» в начале строки для начала новой темы. Далее пишите свой текст.
- Для ответа в начале строки укажите на одну звёздочку больше, чем в предыдущей реплике.
- Пожалуйста, подписывайте все свои сообщения, используя четыре тильды (~~~~). При предварительном просмотре и сохранении они будут автоматически заменены на ваше имя и дату.
Обращаем ваше внимание, что комментарии не предназначены для размещения ссылок на внешние ресурсы не по теме статьи, которые могут быть удалены или скрыты любым участником. Тем не менее, на странице комментариев вы можете сообщить о статьях в СМИ, которые ссылаются на эту заметку, а также о её обсуждении на сторонних ресурсах.
