Депутаты из «Успешного Киева» инициировали разработку новых правил по очистке берегов водоемов
1 июня 2021 года
«Успешный Киев» совместно с КП «Плесо» и Департаментом благоустройства разработают проект решения о деятельности в пределах береговых линий столицы
Засилье незаконных временных сооружений, ресторанов и других объектов, работающих с нарушениями на береговой линии, мешают комфортному и безопасному отдыху киевлян на столичных пляжах.
Главой межфракционного объединения "Успешный Киев", председателем постоянной комиссии Киевсовета по вопросам предпринимательства, промышленности и городского благоустройства Владиславом Трубицыным было инициировано разработку концепции осуществления предпринимательской деятельности на береговой линии в столице.
Совместно с коммунальным предприятием "Плесо" должны быть прописаны четкие правила работы, разработана новая комплексная система, проведена инвентаризация всех объектов.
"Я давно и успешно веду борьбу за очищение прибрежной зоны, в том числе в Оболонском районе Киева. Инспекция этой территории шокировала нашествием незаконно установленных временных сооружений. Такие объекты немедленно демонтируются", - рассказывает глава МФО "Успешный Киев" Владислав Трубицын.
Но прибрежная зона - это не только место отдыха для людей. Рестораны и паркинги, которые работают в законном русле это и поступления в бюджет города.
"Нам нужны умные подходы. Там, где нарушается закон, несет неудобства или опасность для киевлян - объект должен быть демонтирован. Но есть ряд тех, которые могут существовать, только нужно правильно все оформить. Все должно быть четко и прозрачно прописано в правилах", - уверена член межфракционного объединения "Успешный Киев" Богдана Тимощук.
Кроме того, "Успешный Киев" инициирует проект решения по обеспечению кадрового состава социальных работников в рамках инклюзивного образования.
"Есть предложение инициировать проект решения, который будет обеспечивать 3 года отработки выпускников по специальностям социальной сферы, которые они получили за бюджетный счет", - уверена член МФО Богдана Тимощук.
Также для поощрения молодежи работать в социальной сфере планируется ряд мероприятий для поднятия статуса профессии и материального поощрения самих педагогов.
"Прежде всего необходимо позаботиться о надбавках к заработной плате социальным работникам. Молодым специалистам нужно чувствовать себя уверенно, иметь финансовую независимость, снимать жилье и нормально жить. Увеличивать финансирования в этой области давно пора", - уверена член МФО Ксения Семенова.
Источники
правитьЛюбой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.
Комментарии
Если вы хотите сообщить о проблеме в статье (например, фактическая ошибка и т. д.), пожалуйста, используйте обычную страницу обсуждения.
Комментарии на этой странице могут не соответствовать политике нейтральной точки зрения, однако, пожалуйста, придерживайтесь темы и попытайтесь избежать брани, оскорбительных или подстрекательных комментариев. Попробуйте написать такие комментарии, которые заставят задуматься, будут проницательными или спорными. Цивилизованная дискуссия и вежливый спор делают страницу комментариев дружелюбным местом. Пожалуйста, подумайте об этом.
Несколько советов по оформлению реплик:
- Новые темы начинайте, пожалуйста, снизу.
- Используйте символ звёздочки «*» в начале строки для начала новой темы. Далее пишите свой текст.
- Для ответа в начале строки укажите на одну звёздочку больше, чем в предыдущей реплике.
- Пожалуйста, подписывайте все свои сообщения, используя четыре тильды (~~~~). При предварительном просмотре и сохранении они будут автоматически заменены на ваше имя и дату.
Обращаем ваше внимание, что комментарии не предназначены для размещения ссылок на внешние ресурсы не по теме статьи, которые могут быть удалены или скрыты любым участником. Тем не менее, на странице комментариев вы можете сообщить о статьях в СМИ, которые ссылаются на эту заметку, а также о её обсуждении на сторонних ресурсах.