Марина Шаповалова: «Менять надо систему, а не людей на позициях в ней»
24 мая 2019 года
Марина Шаповалова, мнение:
"Что с людьми ни делай - верят они в идею "честных людей во власти". Пробовали, голосовали, заводили - не то! Делали выводы: недостаточно честные, ошибочка вышла, увы-увы. Присматривались пристальней, слушали умные речи, выбирали других - то же самое. Терпение лопнуло, устраивали бунт, свергали, гнали папередников тряпками - заводили совсем новых, прямо из своих бунтарских рядов. Куда уж лучше, казалось бы - самых обстрелянных, огнем баррикад проверенных, прямо-таки борцов за народное благо... Через три-четыре года выясняется: все то же и так же", - отмечает писательница на своей странице в Facebook.
"Тут бы самое время задуматься: может, что-то в самой системе власти так устроено, что кого туда ни втисни - эффект тот же? Но нет. Языческая вера логику игнорирует. Выбирают с прежним умыслом и очень огорчаются.
Что не так? Вы же чего-то иного хотели, так - вот же оно!
- Нет, - говорят, - мы хотели лучшего, а этот - не похож! Пиетета никакого, шалопайство голимое и шутовство - прям, перед миром стыдно! Хоть плачь!..
И плачут натурально, аж в истерике заходятся. О том, что у них случайно не получилось выбрать кого получше прежних, из тех же авантажных и завести в те же кабинеты. Ну, типа, им еще раз хотелось испробовать тот же алгоритм на тех же данных и посмотреть, не получится ли на этот раз прекрасный результат.
Менять надо систему, а не людей на позициях в ней. Рассол вылить из бочки, а не закладывать в него свежие огурцы с надеждой, что они сохранят первозданную зелень и свежесть. Молитвы, песни и роспись бочки изысканными национальными узорами на состояние огурцов в рассоле не влияют.
Систему надо вывернуть, рассмотреть с изнанки, осмеять и выкинуть на свалку. А новые организационные структуры рождаются иным сознанием. Сначала вы понимаете, что все должно быть не похоже на все прежнее - потом начинает что-то реально меняться.
А непохожий, которого вы случайно выбрали, - он только катализатор процесса вашего осознания.
Год на истерику, еще два - на тормознутость и замешательство, лет за пять справитесь".
[None читать оригинал]
Источники править
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.
Комментарии
Если вы хотите сообщить о проблеме в статье (например, фактическая ошибка и т. д.), пожалуйста, используйте обычную страницу обсуждения.
Комментарии на этой странице могут не соответствовать политике нейтральной точки зрения, однако, пожалуйста, придерживайтесь темы и попытайтесь избежать брани, оскорбительных или подстрекательных комментариев. Попробуйте написать такие комментарии, которые заставят задуматься, будут проницательными или спорными. Цивилизованная дискуссия и вежливый спор делают страницу комментариев дружелюбным местом. Пожалуйста, подумайте об этом.
Несколько советов по оформлению реплик:
- Новые темы начинайте, пожалуйста, снизу.
- Используйте символ звёздочки «*» в начале строки для начала новой темы. Далее пишите свой текст.
- Для ответа в начале строки укажите на одну звёздочку больше, чем в предыдущей реплике.
- Пожалуйста, подписывайте все свои сообщения, используя четыре тильды (~~~~). При предварительном просмотре и сохранении они будут автоматически заменены на ваше имя и дату.
Обращаем ваше внимание, что комментарии не предназначены для размещения ссылок на внешние ресурсы не по теме статьи, которые могут быть удалены или скрыты любым участником. Тем не менее, на странице комментариев вы можете сообщить о статьях в СМИ, которые ссылаются на эту заметку, а также о её обсуждении на сторонних ресурсах.
