Милиционеров, в отношении которых возбуждались уголовные дела, уволят из органов
6 мая 2010 года
Госдума в минувшую среду приняла в первом чтении проект федерального закона, который ужесточает критерии отбора для желающих служить в милиции и облегчает увольнение действующих сотрудников правоохранительных органов с сомнительной репутацией.
Согласно новому закону, теперь не только судимый человек не сможет устроиться в органы внутренних дел, как было раньше, поводом для отказа может послужить и возбужденное в отношении претендента уголовное дело, которое до суда не дошло, сообщает «Российская газета». При этом дело должно быть прекращено по «нереабилитирующим основаниям», в числе которых истечение сроков давности уголовного преследования, примирение с потерпевшим, амнистия, раскаяние подозреваемого и сотрудничество его со следствием.
Поправки в закон «О милиции» предложили член КПРФ Александр Куликов и единороссы Александр Гуров и Алексей Розуван. Как заявил Гуров, авторы документа ставили перед собой цель не допустить в ряды милиции лиц с криминальным прошлым, а также облегчить увольнение тех, против кого возбуждались уголовные дела. Как отметил Александр Гуров, в большинстве таких случаев прекращение уголовных дел означает просто отказ от дальнейшего доказательства виновности.
Как считают авторы законопроекта, документ поможет повысить авторитет милиции в нынешних условиях, когда к правоохранительным органам общество предъявляет столько претензий. Гуров, давая комментарии к проекту закона, процитировал Феликса Дзержинского, который хотел, чтобы у сотрудников органов были «чистые руки, горячее сердце и холодная голова».
Как отметил первый вице-спикер нижней палаты парламента Олег Морозов, комментируя законопроект, депутаты создают «дополнительный фильтр, который позволит не допускать на милицейскую службу людей с «подмоченной» репутацией, а также освобождаться от таких сотрудников, если они просочились в органы ранее».
Напомним, что в апреле Государственная Дума приняла в первом чтении три внесенных президентом законопроекта, направленных на повышение дисциплины и эффективности профессиональной служебной деятельности сотрудников милиции.
Отметим, что прошлым летом стало известно о других мерах ужесточения порядка отбора кандидатов на службу в органы. В частности, в МВД РФ был создан банк данных о непринятых претендентах по отрицательным основаниям - например за употребление наркотических и психотропных средств, а также на основании документов об образовании кандидатов.
В июле МВД сообщило о «черном» кадровом списке, в который попали более 6000 человек. Кандидатуры этих людей были отклонены, так как у них выявились: пьянство, наркомания, связи с криминальными элементами.
В рамках борьбы с коррупцией в закон РФ «О милиции» и Положение о службе в органах внутренних дел ранее были внесены изменения, предусматривающие распространение на сотрудников ряда ограничений, запретов и обязанностей. В 1 января 2010 года предусмотрено представление сотрудниками сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера.
В начале апреля глава МВД Рашид Нургалиев издал приказ о том, что при приеме на службу в милицию теперь потребуется личное поручительство сотрудника ОВД как минимум с пятилетним стажем. Поручительство будет необходимо при приеме на службу в органы внутренних дел, зачислении на учебу в образовательные учреждения МВД, а также при перемещении по служебной лестнице.
Личное поручительство будет даваться в письменном виде. Поручителем может стать сотрудник, проработавший в ОВД не менее пяти лет, не имеющий действующих дисциплинарных взысканий и не состоящий в близком родстве или свойстве с рекомендуемым им лицом. В поручительстве, помимо персональных данных гаранта и его протеже, указываются сведения о продолжительности знакомства, деловых и личных качествах ставленника, следовании им нормам морали, принципам порядочности и толерантности.
За нарушение рекомендуемым лицом требований служебной дисциплины, законности, норм морали и профессиональной этики поручитель пока будет нести лишь моральную ответственность. При выявлении несоответствия рекомендуемого лица предъявляемым требованиям поручитель должен будет отчитаться за просчет на заседании комиссии по служебной дисциплине и профессиональной этике по месту службы.
Источники
править
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.
Комментарии
Если вы хотите сообщить о проблеме в статье (например, фактическая ошибка и т. д.), пожалуйста, используйте обычную страницу обсуждения.
Комментарии на этой странице могут не соответствовать политике нейтральной точки зрения, однако, пожалуйста, придерживайтесь темы и попытайтесь избежать брани, оскорбительных или подстрекательных комментариев. Попробуйте написать такие комментарии, которые заставят задуматься, будут проницательными или спорными. Цивилизованная дискуссия и вежливый спор делают страницу комментариев дружелюбным местом. Пожалуйста, подумайте об этом.
Несколько советов по оформлению реплик:
- Новые темы начинайте, пожалуйста, снизу.
- Используйте символ звёздочки «*» в начале строки для начала новой темы. Далее пишите свой текст.
- Для ответа в начале строки укажите на одну звёздочку больше, чем в предыдущей реплике.
- Пожалуйста, подписывайте все свои сообщения, используя четыре тильды (~~~~). При предварительном просмотре и сохранении они будут автоматически заменены на ваше имя и дату.
Обращаем ваше внимание, что комментарии не предназначены для размещения ссылок на внешние ресурсы не по теме статьи, которые могут быть удалены или скрыты любым участником. Тем не менее, на странице комментариев вы можете сообщить о статьях в СМИ, которые ссылаются на эту заметку, а также о её обсуждении на сторонних ресурсах.
