Переход на отраслевые системы оплаты труда могут отложить на год
17 марта 2003 года
Переход на отраслевые системы оплаты труда бюджетников в России может быть отложен на год, сообщают информационные агентства со ссылкой на источники в правительстве. NEWSru.com уже писал об этом в начале марта, теперь версия получила новые подтверждения.
По данным источника в правительстве, вопрос о переходе на отраслевые системы «очень трудный» и по своей сложности сопоставим с принятием Трудового кодекса или проведением пенсионной реформы. «За эту идею нужно браться во власти, в Думе», - цитирует чиновника РИА «Новости». В текущем году, когда предстоят выборы в Государственную Думу, позиция депутатов в отношении отраслевых систем оплаты труда может быть не очень «адекватной».
Сейчас, когда должность вице-премьера по социальным вопросам вакантна, реформой никто не занимается. «Как поведет себя преемник Валентины Матвиенко - будет драться или отложит решение проблемы, посмотрим», - говорят в правительстве.
На подготовку реформы оплаты труда бюджетников ушло порядка полутора лет, в течение которых каждое министерство и ведомство выстроило систему оплаты труда под каждую отрасль. Впрочем, эта работа в любом случае не пропадет и будет востребована, но позже.
Если информация подтвердится, то безусловными победителями смогут себя считать лидеры профсоюзов, которым протестовали против новой системы оплаты труда.
Источники
править
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.
Комментарии
Если вы хотите сообщить о проблеме в статье (например, фактическая ошибка и т. д.), пожалуйста, используйте обычную страницу обсуждения.
Комментарии на этой странице могут не соответствовать политике нейтральной точки зрения, однако, пожалуйста, придерживайтесь темы и попытайтесь избежать брани, оскорбительных или подстрекательных комментариев. Попробуйте написать такие комментарии, которые заставят задуматься, будут проницательными или спорными. Цивилизованная дискуссия и вежливый спор делают страницу комментариев дружелюбным местом. Пожалуйста, подумайте об этом.
Несколько советов по оформлению реплик:
- Новые темы начинайте, пожалуйста, снизу.
- Используйте символ звёздочки «*» в начале строки для начала новой темы. Далее пишите свой текст.
- Для ответа в начале строки укажите на одну звёздочку больше, чем в предыдущей реплике.
- Пожалуйста, подписывайте все свои сообщения, используя четыре тильды (~~~~). При предварительном просмотре и сохранении они будут автоматически заменены на ваше имя и дату.
Обращаем ваше внимание, что комментарии не предназначены для размещения ссылок на внешние ресурсы не по теме статьи, которые могут быть удалены или скрыты любым участником. Тем не менее, на странице комментариев вы можете сообщить о статьях в СМИ, которые ссылаются на эту заметку, а также о её обсуждении на сторонних ресурсах.
