Правительство раскроет все доходы работников госсектора

26 декабря 2013 года

В Москве 25 декабря подписано генеральное соглашение о работе Российской трехсторонней комиссии (РТК) по регулированию социально-трудовых отношений на 2014-2016 годы.

Документ теоретически является главным соглашением, регулирующим соотношение сил между государством, работодателем и профсоюзами. Он содержит новое положение - о раскрытии сведений о зарплате сотрудников госкорпораций и предприятий с преобладающим госучастием. Комментарии к этому решению приводит сайт «Заголовки.ru».

Премьер Дмитрий Медведев, присутствовавший при подписании соглашения, считает новацию важной: граждане получают возможность узнать о доходах госслужащих. Инициатива рассматривается Белым домом и как действенная антикоррупционная мера, пишет «Коммерсант».

Сейчас в России насчитывается более 4 тысяч госкомпаний и семь госкорпораций. Первый список госкомпаний, сотрудники которых должны раскрывать свои доходы, правительство сформировало еще летом 2012 года - в него вошли 29 учреждений. Осенью Дмитрий Медведев его расширил еще на 34 позиции. Это произошло за счет крупных сырьевых компаний, в том числе ОАО «Газпром» и ОАО «Роснефть», предприятий оборонно-промышленного комплекса - ОАК и «РКК «Энергия"», а также «РусГидро», «Роснано», «Интер РАО ЕЭС», ОАО «Курорты Северного Кавказа», ГУП «Почта России» и других.

Не исключено, пишет издание, что под флагом прозрачности Белый дом попутно решает и проблему рекламы государства как работодателя: в отличие от государственной гражданской службы, данные об официальных доходах которой известны по крайней мере из статистических сводок, сведения о том, сколько реально получают сотрудники «Газпрома», «Роснано», «Ростеха» не только на топ-менеджерских, но и на обычных рабочих местах, достоянием публики не являются.

Между тем на госслужбе заполняемость вакансий рядового уровня довольно невелика - «принудительная реклама» труда в госкорпорациях им самим вряд ли повредит, хотя наверняка не будет встречена в самих государственных компаниях с энтузиазмом.

Топ-менеджеры в госкомпаниях зарабатывают больше, чем руководство страны, напоминает «Московский комсомолец». Так, согласно рейтингу журнала CEO, в число госструктур с самыми щедрыми зарплатами для топ-менеджеров из года в год попадают «Роснефть», «Газпромбанк» и «Сбербанк». Так, например, в 2012 году, в кошельках управленцев «Роснефти» оказалось 9,1 млрд рублей. По сравнению с 2011 годом их доходы выросли вдвое.

Не отстает от тройки лидеров и «Ростелеком». Каждый топ-менеджер крупнейшего оператора в России в год в среднем зарабатывает 41 млн рублей. В эту сумму, помимо оклада, входят всевозможные бонусы и вознаграждения. Газета сравнивает эту цифру с доходом рядового сотрудника «Ростелекома», который целый год трудится за 287 тысяч рублей, с учетом премий. Всего в «Ростелекоме» трудятся 155 тысяч человек, из них около 25 человек - руководство.

Столь завышенные зарплаты у сотрудников «высшего звена» эксперты объясняют возложенной на них ответственностью.

Источники

править
 
 
Creative Commons
Эта статья содержит материалы из статьи «Правительство раскроет все доходы работников госсектора», опубликованной NEWSru.com и распространяющейся на условиях лицензии Creative Commons Attribution 4.0 (CC BY 4.0) — при использовании необходимо указать автора, оригинальный источник со ссылкой и лицензию.
 
Эта статья загружена автоматически ботом NewsBots в архив и ещё не проверялась редакторами Викиновостей.
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.

Комментарии

Викиновости и Wikimedia Foundation не несут ответственности за любые материалы и точки зрения, находящиеся на странице и в разделе комментариев.