Президент компании Ford уходит в отставку
7 апреля 2006 года
Джим Падилла, который занимал пост президента компании Ford с апреля 2004 года, уйдет в отставку 1 июля 2006 года. Он выйдет из совета директоров, и его место займет председатель компании Билл Форд, который сформирует новую команду управленцев.
Сейчас компания Ford борется за выживание на североамериканском рынке, где компания стремительно сдает свои позиции азиатским производителям. Рыночная доля компании сократилась до самого маленького с 1980-х годов уровня. В рамках плана по реструктуризации компании вторая крупнейшая автомобилестроительная корпорация США планирует к 2012 году уволить 30 тысяч рабочих и закрыть 14 заводов. Пока активные действия по выводу компании из кризиса не дают результатов. В 2005 году убытки Ford на североамериканском рынке составили 1,6 млрд долларов.
До того, как Падилла занял пост президента, он проработал в компании 40 лет. В разное время он был вице-президентом компании, главой северо- и южноамериканского подразделений компании, отвечал за производство автомобилей марок Ford, Mercury, Lincoln, а также Jaguar.
Джим Падилла известен жестким стилем управления. Именно он наладил производство автомобилей Jaguar в начале 1990-х годов, провел реструктуризацию производства в Южной Америке и смог провести кампанию по улучшению качества производства. Кроме того, именно он в 2002 году отвечал за реализацию плана по сокращению штата. Тогда было уволено 35 тысяч человек – 10% всех сотрудников Ford.
В 1978-79-х годах Падилла работал специальным помощником министра торговли США. Сейчас он является членом совета по промышленности при Министерстве торговли США.
"Сейчас у нас собрана отличная команда, которая может решать стоящие перед нами проблемы. И сейчас для меня пришло время, уступить им дорогу и передать им новые полномочия. Благодаря этим людям и благодаря их команде я ухожу их компании Ford полностью уверенным в будущем компании", - заявил Падилла.
Источники
править
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.
Комментарии
Если вы хотите сообщить о проблеме в статье (например, фактическая ошибка и т. д.), пожалуйста, используйте обычную страницу обсуждения.
Комментарии на этой странице могут не соответствовать политике нейтральной точки зрения, однако, пожалуйста, придерживайтесь темы и попытайтесь избежать брани, оскорбительных или подстрекательных комментариев. Попробуйте написать такие комментарии, которые заставят задуматься, будут проницательными или спорными. Цивилизованная дискуссия и вежливый спор делают страницу комментариев дружелюбным местом. Пожалуйста, подумайте об этом.
Несколько советов по оформлению реплик:
- Новые темы начинайте, пожалуйста, снизу.
- Используйте символ звёздочки «*» в начале строки для начала новой темы. Далее пишите свой текст.
- Для ответа в начале строки укажите на одну звёздочку больше, чем в предыдущей реплике.
- Пожалуйста, подписывайте все свои сообщения, используя четыре тильды (~~~~). При предварительном просмотре и сохранении они будут автоматически заменены на ваше имя и дату.
Обращаем ваше внимание, что комментарии не предназначены для размещения ссылок на внешние ресурсы не по теме статьи, которые могут быть удалены или скрыты любым участником. Тем не менее, на странице комментариев вы можете сообщить о статьях в СМИ, которые ссылаются на эту заметку, а также о её обсуждении на сторонних ресурсах.
