Работодателей МО обязали ежемесячно сообщать о местах для инвалидов

6 февраля 2015 года

Подмосковных работодателей обязали ежемесячно представлять в службу занятости информацию о наличии свободных рабочих мест для людей с ограниченными возможностями; соответствующий законопроект приняли сегодня в третьем чтении депутаты Мособлдумы, сообщает пресс-центр парламента.

«На сегодня в области создано 17 тысяч квотированных рабочих мест для людей с ограниченными возможностями, из них 12 тысяч занято. Это около 5 тысяч работодателей на сегодняшний день», - рассказал зампред комитета по вопросам охраны здоровья, труда и социальной политики Эдуард Живцов. Он отметил, что за последние два года количество таких квот в регионе увеличилось в два раза.

Депутат добавил, что ежегодно в подмосковные центры занятости обращаются 4 тысячи людей с ограниченными возможностями, и 53% из них получают работу, тогда как по России этот показатель составляет 39%. «Московская область является лидером. Наш закон позволит в дальнейшем улучшить эти показатели», - подчеркнул Живцов.

Источники править

 
Эта статья содержит материалы из статьи «Работодателей МО обязали ежемесячно сообщать о местах для инвалидов», опубликованной интернет-портала «Подмосковье сегодня» (mosregtoday.ru) и распространяющейся на условиях лицензии Creative Commons Attribution 4.0 (CC BY 4.0) — при использовании необходимо указать автора, оригинальный источник со ссылкой и лицензию.
 
Creative Commons
 
Эта статья загружена автоматически ботом NewsBots в архив и ещё не проверялась редакторами Викиновостей.
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.

Комментарии

Викиновости и Wikimedia Foundation не несут ответственности за любые материалы и точки зрения, находящиеся на странице и в разделе комментариев.