Российский Минтруд обещает повысить мобильность трудовых ресурсов
25 сентября 2017 года
Минтруд подготовил законопроект, направленный на повышение мобильности трудовых ресурсов в стране, пишет «Российская газета». Документ внесен в правительство. Гражданам в случае принятия законопроекта будет проще переезжать работать в другие регионы, а у работодателей станет больше возможностей предлагать им жилье и компенсировать расходы на переезд.
Сейчас регионы, включенные правительством в специальный перечень, утверждают программы повышения трудовой мобильности, в которых учитывают потребность в кадрах для инвестпроектов.
Дальше работодатели получают на одного привлеченного издалека специалиста по 225 тысяч рублей. За счет этих денег можно будет покрыть часть расходов на выплату подъемных или предоставление жилья.
«Изменения помогут привлечь к участию в программах новых работодателей, а также повысить численность привлекаемых работников, - пояснил изданию министр труда и социальной защиты Максим Топилин. - В частности, отменяется ряд бюрократических требований к компаниям, например о повторении отчетности и неоднократных проверках работодателей во время участия в программах».
В министерстве надеются, что новый механизм будет привлекателен и для работодателей на Дальнем Востоке.
Законопроект предлагает допустить к участию в программах не только компании, реализующие инвестпроекты, но и просто нуждающихся в новых квалифицированных работниках, например в связи с расширением производства. Кроме того, регионы впервые получат право самостоятельно утверждать набор мер поддержки работодателям и привлекаемым работникам с учетом всех местных и отраслевых особенностей, говорят в Минтруде.
Проще станет и механизм получения финансовой поддержки - например, за счет отмены ряда требований, например запрета на сокращение штатов, который не устраивает крупных и средних работодателей.
Кроме того, предлагается отменить и нормы о неоднократных проверках работодателей и предоставлении ими схожих документов и отчетности на различных этапах участия в программах.
Источники
править
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.
Комментарии
Если вы хотите сообщить о проблеме в статье (например, фактическая ошибка и т. д.), пожалуйста, используйте обычную страницу обсуждения.
Комментарии на этой странице могут не соответствовать политике нейтральной точки зрения, однако, пожалуйста, придерживайтесь темы и попытайтесь избежать брани, оскорбительных или подстрекательных комментариев. Попробуйте написать такие комментарии, которые заставят задуматься, будут проницательными или спорными. Цивилизованная дискуссия и вежливый спор делают страницу комментариев дружелюбным местом. Пожалуйста, подумайте об этом.
Несколько советов по оформлению реплик:
- Новые темы начинайте, пожалуйста, снизу.
- Используйте символ звёздочки «*» в начале строки для начала новой темы. Далее пишите свой текст.
- Для ответа в начале строки укажите на одну звёздочку больше, чем в предыдущей реплике.
- Пожалуйста, подписывайте все свои сообщения, используя четыре тильды (~~~~). При предварительном просмотре и сохранении они будут автоматически заменены на ваше имя и дату.
Обращаем ваше внимание, что комментарии не предназначены для размещения ссылок на внешние ресурсы не по теме статьи, которые могут быть удалены или скрыты любым участником. Тем не менее, на странице комментариев вы можете сообщить о статьях в СМИ, которые ссылаются на эту заметку, а также о её обсуждении на сторонних ресурсах.
