Уволенной за хиджаб французской мусульманке не удастся восстановиться на работе
26 ноября 2015 года
Европейский суд по правам человека (ЕСПЧ) встал на сторону французских властей и отклонил иск социальной работницы-мусульманки, которая была уволена руководством больницы за отказ выйти на работу без хиджаба.Как отмечается в информации зарубежных СМИ, ссылающихся на агентство Аssociated Press, речь идет о гражданке Франции Кристиан Ибрагимян, которая в 2000 году была уволена из психиатрического отделения государственной больницы Нантера. Ее контракт не продлили в связи с тем, что пациенты не хотели иметь дело с социальным работником, носящим хиджаб, сообщает NEWSru Israel.
Напомним, что в 2004 году правительство Франции, а вслед за ним и Бельгии официально запретили демонстрацию религиозных символов на рабочих местах. Позже этот запрет был распространен на школьников и их родителей, сопровождающих детей в школу. Этот запрет стал поводом для многочисленных конфликтов между властями и мусульманскими общинами ряда стран Запада.
В апреле 2011 года во Франции вступил в силу закон, запрещающий женщинам ношение предметов одежды (паранджи, хиджабов), закрывающих лицо, в общественных местах в административных учреждениях, транспорте, торговых, школьных и медицинских учреждениях, почтовых отделениях, на пляжах, в общественных парках, на улицах городов и в местах прогулок.
Закон предусматривает штраф в 150 евро за нарушение его положений. По решению суда, штраф может быть заменен или дополнен прослушиванием курса лекций о нормах гражданского поведения. Лицам, пытающимся заставить женщин носить паранджу с помощью угроз или запугивания, грозит тюремное заключение до одного года и штраф в 30 тысяч евро. Размер наказания увеличивается вдвое, если принуждаемая к ношению паранджи является несовершеннолетней.
Источники
править
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.
Комментарии
Если вы хотите сообщить о проблеме в статье (например, фактическая ошибка и т. д.), пожалуйста, используйте обычную страницу обсуждения.
Комментарии на этой странице могут не соответствовать политике нейтральной точки зрения, однако, пожалуйста, придерживайтесь темы и попытайтесь избежать брани, оскорбительных или подстрекательных комментариев. Попробуйте написать такие комментарии, которые заставят задуматься, будут проницательными или спорными. Цивилизованная дискуссия и вежливый спор делают страницу комментариев дружелюбным местом. Пожалуйста, подумайте об этом.
Несколько советов по оформлению реплик:
- Новые темы начинайте, пожалуйста, снизу.
- Используйте символ звёздочки «*» в начале строки для начала новой темы. Далее пишите свой текст.
- Для ответа в начале строки укажите на одну звёздочку больше, чем в предыдущей реплике.
- Пожалуйста, подписывайте все свои сообщения, используя четыре тильды (~~~~). При предварительном просмотре и сохранении они будут автоматически заменены на ваше имя и дату.
Обращаем ваше внимание, что комментарии не предназначены для размещения ссылок на внешние ресурсы не по теме статьи, которые могут быть удалены или скрыты любым участником. Тем не менее, на странице комментариев вы можете сообщить о статьях в СМИ, которые ссылаются на эту заметку, а также о её обсуждении на сторонних ресурсах.
