Hershey готовит сокращения работников по всему миру
1 марта 2017 года
Американская компания Hershey Co. решила провести глобальное сокращение рабочих мест в течение следующих двух лет, передает "Интерфакс" со ссылкой на MarketWatch. Hershey, как и другие производители продуктов питания, в последние годы столкнулась с такими проблемами, как изменение потребительских предпочтений в США и ослабление темпов роста бизнеса на развивающихся рынках, включая Китай, напоминают эксперты.
В сообщении Hershey, которая является крупнейшим в США производителем изделий из шоколада, отмечается, что компания рассчитывает повысить показатель маржи скорректированной операционной прибыли до 23% к концу 2019 года с 20% на конец 2016 года. Поможет достичь этой цели сокращение 15% сотрудников, или около 2,7 тыс. рабочих мест.
Сокращения в основном придутся на долю сотрудников с почасовой оплатой труда в США. Некоторые эксперты, однако, полагают, что Hershey сократит много рабочих мест в Китае, где затраты компании на трудовые ресурсы существенно выросли с момента покупки местного производителя шоколада в 2014 году.
По данным на конец 2016 года, у Hershey по всему миру было 16,3 тыс. сотрудников, работающих полный рабочий день, и 1,68 тыс. сотрудников с неполной занятостью.
В конце 2016 года Hershey объявила об отставке президента и главного исполнительного директора Джона Билбри. С 1 марта компанию возглавила Мишель Бак, занимавшая ранее в Hershey посты вице-президента и операционного директора.
Источники
править
Любой участник может оформить статью: добавить иллюстрации, викифицировать, заполнить шаблоны и добавить категории.
Любой редактор может снять этот шаблон после оформления и проверки.
Комментарии
Если вы хотите сообщить о проблеме в статье (например, фактическая ошибка и т. д.), пожалуйста, используйте обычную страницу обсуждения.
Комментарии на этой странице могут не соответствовать политике нейтральной точки зрения, однако, пожалуйста, придерживайтесь темы и попытайтесь избежать брани, оскорбительных или подстрекательных комментариев. Попробуйте написать такие комментарии, которые заставят задуматься, будут проницательными или спорными. Цивилизованная дискуссия и вежливый спор делают страницу комментариев дружелюбным местом. Пожалуйста, подумайте об этом.
Несколько советов по оформлению реплик:
- Новые темы начинайте, пожалуйста, снизу.
- Используйте символ звёздочки «*» в начале строки для начала новой темы. Далее пишите свой текст.
- Для ответа в начале строки укажите на одну звёздочку больше, чем в предыдущей реплике.
- Пожалуйста, подписывайте все свои сообщения, используя четыре тильды (~~~~). При предварительном просмотре и сохранении они будут автоматически заменены на ваше имя и дату.
Обращаем ваше внимание, что комментарии не предназначены для размещения ссылок на внешние ресурсы не по теме статьи, которые могут быть удалены или скрыты любым участником. Тем не менее, на странице комментариев вы можете сообщить о статьях в СМИ, которые ссылаются на эту заметку, а также о её обсуждении на сторонних ресурсах.
